如何依据劳动法确保员工工时合规
劳动法下的员工工时合规保障策略

劳动法下的员工工时合规保障策略

依据劳动法确保员工工时合规是企业必须履行的责任。企业应严格遵守劳动法的相关规定,合理安排员工的工作时间和休息时间,确保员工的工时不超过法定标准。企业应加强监管,建立合理的考勤制度,确保员工的权益得到保障。对于违反工时...

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