文化馆职务摘要：担任文化馆职务的人员主要负责组织、策划和推广文化活动，包括展览、演出、讲座等，旨在丰富公众的文化生活。他们负责管理和维护文化馆的设施，确保场馆的正常运营，同时组织和协调文化资源的展示，推广本地及国内外的文化艺术。文化馆职务人员还需研究文化发展趋势，为公众提供高质量的文化体验，促进文化交流与传播。

本文目录导读：

1. 馆长
2. 策展部
3. 活动部
4. 宣传部
5. 文物保护部

文化馆作为一个集文化展示、传承、交流和研究于一体的机构，扮演着推广和传播本土文化的重要角色，文化馆内设有多个职务，以确保其日常运营和文化活动的顺利进行，本文将详细介绍文化馆中的各个职务，让读者了解这些职务的职责和要求。

馆长

1、职务概述：馆长是文化馆的负责人，全面负责文化馆的日常运营和管理工作。

2、职责：制定文化馆的发展规划和年度工作计划；组织文化活动和展览；管理文化馆的行政事务和人力资源；协调与其他文化机构的合作等。

3、要求：具有较高的文化素养和丰富的管理经验；具备良好的组织协调和沟通能力；熟悉文化市场的动态和发展趋势。

策展部

1、展览策划师

（1）职务概述：负责策划和组织文化馆的展览活动，包括主题选定、展品选择、展览布局等。

（2）职责：深入研究文化领域，挖掘和整理文化资源；制定展览方案，并组织实施；与艺术家和机构建立联系，拓展展览资源；对展览效果进行评估和总结。

（3）要求：具备较强的文化创意和策划能力；熟悉展览设计和展示技术；具备良好的项目管理和团队协作能力。

2、展务协调员

（1）职务概述：协助策划和组织展览活动，负责展览的具体实施和现场协调。

（2）职责：协助策划展览活动，制定实施计划；负责展览场地的布置和展品运输；协调各部门的工作，确保展览顺利进行；对展览现场进行管理和维护。

（3）要求：具备较强的组织和协调能力；熟悉展览业务，具备一定的美术知识；具备良好的服务意识和敬业精神。

活动部

1、活动策划师

（1）职务概述：负责策划和组织文化馆的文化活动，包括演出、讲座、工作坊等。

（2）职责：研究文化领域，挖掘和整理文化资源，策划具有特色的文化活动；制定活动方案，并组织实施；协调各部门的工作，确保活动顺利进行；对活动效果进行评估和总结。

（3）要求：具备较强的文化创意和策划能力；熟悉各类文化活动的组织和实施；具备良好的项目管理和团队协作能力。

2、活动执行人员

（1）职务概述：协助策划和组织文化活动，负责活动的具体实施和执行。

（2）职责：协助策划文化活动，制定执行计划；负责活动场地的布置和设备调试；协调参演人员，确保活动顺利进行；负责活动的现场管理和安全保障。

（3）要求：具备较强的组织和执行能力；熟悉各类文化活动的操作流程；具备良好的服务意识和应变能力。

宣传部

1、宣传专员

（1）职务概述：负责文化馆的宣传工作，包括媒体宣传、网络推广、公关活动等。

（2）职责：制定宣传方案，组织实施宣传活动；负责文化馆的媒体关系和网络宣传；撰写新闻稿件和宣传资料；评估宣传效果，调整宣传策略。

（3）要求：具备较强的宣传策划和写作能力；熟悉媒体和网络宣传手段；具备良好的沟通能力和创意能力。

文物保护部

1、文物管理员

（1）职务概述：负责文化馆文物的保管、修复和研究工作。

（2）职责：负责文物的登记、分类和保管；对文物进行修复和研究；制定文物保护方案，并组织实施；对文物安全进行检查和监控。

（3）要求：具备文物学知识和修复技能；熟悉文物保护法规和技术标准；具备良好的文物保护意识和责任心。

文化馆作为推广和传播本土文化的重要机构，其职务设置涵盖了多个领域，包括管理、策展、活动组织、宣传和文物保护等，每个职务都有其特定的职责和要求，需要专业人员来担任，通过本文的介绍，希望读者对文化馆的职务设置有了更深入的了解。